Etik Politikamız

Etik Politikamız

Etik Politikamız

İşletmemizde görev yapan tüm çalışanlar, yazılı ve sözlü olarak bildirilen kurallara uymakla yükümlüdür. Etik kurallar, çalışma ortamında düzenin, güvenin ve karşılıklı saygının korunmasını amaçlar.

İşletme bünyesinde çalışan hiç kimse; dil, din, renk, ırk, cinsiyet veya benzeri herhangi bir özelliği nedeniyle dışlanamaz, ayrımcılığa uğratılamaz ya da kötü muameleye maruz bırakılamaz. Tüm çalışanlar eşit haklara sahiptir.

Çalışma koşullarına ve yasal düzenlemelere uygun olmayan, yaşı veya durumu çalışmaya elverişli olmayan kişiler işletmede istihdam edilemez.

İşletmede görev yapan tüm personelin yasal hakları eksiksiz ve düzenli şekilde karşılanır. İşe başlangıç aşamasında çalışanlara, sahip oldukları tüm yasal ve sözleşmesel haklar açık ve anlaşılır biçimde bildirilir.

İşletme içinde hiçbir koşulda şiddet, baskı veya tehdit kabul edilemez. Çalışma ortamında saygı, nezaket ve insani değerler esas alınır.

Çalışanların işletmede bulundukları süre boyunca temel insani ihtiyaçlarının karşılanması işletme yönetiminin sorumluluğundadır. Sağlık sorunu yaşayan personelin sağlık hizmetlerinden faydalanmasına izin verilir ve gerekli durumlarda destek sağlanır.

Tüm faaliyetlerde adil, saygılı ve insan onuruna yakışır bir yönetim anlayışı benimsenir.

Bu etik kurallara uymayan kişiler hakkında, yürürlükteki yasal mevzuat ve işletme içi disiplin hükümleri doğrultusunda gerekli işlemler uygulanır.